Sistem informatic prin care angajatorii sunt obligați să înregistreze toate contractele individuale de muncă, modificările acestora și alte date relevante ale angajaților, conform legislației în vigoare. Este un instrument crucial pentru monitorizarea relațiilor de muncă și asigurarea conformității cu legislația muncii.
Cum să-ți optimizezi procesele HR pentru un început de an fără stres
Începutul de an aduce cu sine o mulțime de responsabilități pentru departamentele de resurse umane: gestionarea concediilor, actualizarea dosarelor angajaților,…